About

Zetha Asafu-Adjaye (she/her)

Frei nach dem Motto “Ohne Proben ganz nach oben” erkannte ich spätestens im barocken Kostüm in der Theater AG in Downtown Holzminden, dass zukünftig meine Rolle bzw. Berufung eher hinter als auf der Bühne sein würde. Nach diversen Berufserfahrungen im Schauspielmanagement, Filmverleih, im Casting- und im Pressebereich in Berlin und Rom erkannte ich, wen man als Schauspieler:in wirklich an seiner Seite braucht: eine empathische und organisierte Wegbegleiterin und -bereiterin. Jemanden, der an das Potenzial seiner Klient:innen und deren individuelle Möglichkeiten für ihr künstlerisches Schaffen glaubt, ihre Visionen erkennt und diese proaktiv und „wirbewusst“ in die Realität umsetzt. Bei ZTA sehen wir uns als Gestalter:innen und nicht als Verwalter:innen, als Agents of Change und Challenger.

Mein Team und ich sind diejenigen, die du zu Rate ziehst, wenn andere dir sagen “Das geht nicht.” oder “Das wurde noch nie so gemacht.” Gemeinsam entwickeln wir Strategien, öffnen Türen und vergrößern so den sprichwörtlichen Rahmen der Möglichkeiten.

Jede:r Künstler:in erhält dabei eine individuelle Beratung und persönliche Betreuung in den Bereichen Schauspiel, Image und Brand Building, sowie in der gezielten Pressearbeit.

„Don’t just network, be(at) the network.“, ist mein Credo. Nachhaltigen strukturellen Wandel zu bewirken, ist mein Antrieb.

Elias Asbai (he/him)

Auch ich habe den Umweg über die provinzielle Theaterbühne genommen, bevor ich bei ZTA landete. Seit 2021 unterstütze ich Zetha bei ihrer Mission, Talent Management an den modernen Zeitgeist heranzuführen und neue Wege in der ganzheitlichen und wertegesteuerten Zusammenarbeit mit Schauspieler:innen zu erarbeiten. Die Förderung von wahrer Diversität in der Film- und Medienbranche ist für mich dabei ein elementarer Bestandteil, denn noch zu oft sehe ich ein verfälschtes und heteronormatives Abbild unserer Gesellschaft in Film und Fernsehen. Bei ZTA habe ich einen Ort gefunden, an dem ich die Überzeugung entwickeln konnte, in meinem Wirkungskreis einen Wandel bewirken zu können.

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